UIC SIFE联合利华-赛扶大学生成功技能项目正式开展
Unilever
联合利华与赛扶是长期以来的全球战略合作伙伴，在2010年联合利华中国与赛扶中国共同发起了大学生成功技能项目大赛，旨在帮助大学生培养今后职业发展或创业过程中所需的成功技能。
此次活动将邀请全国130支赛扶团队的5000名在校大学生参加。截至目前，已有约100支团队报名参赛，各学校所提交的项目充分展示了当代大学生积极主动、勇于创新的精神。经过初步审核后，大赛组委会将在2010年2月1日公布60支入围的团队。2010年2月1日至4月30日期间，入围的团队会在校园开展各种活动，诸如讲座、竞赛、拓展、路演等，传授大学生未来职业发展或创业有重要意义的相关技能并带来切实的帮助。预计在全国范围内有几万名在校大学生会参与到这些活动中。
大赛组委会将于5月12日公布全国10佳团队，并从中评选出“最具影响力奖”，“最创新项目奖”和“最佳口碑奖”的3支团队。颁奖典礼将于5月21日在赛扶全国赛现场举行。
联合利华-赛扶大学生成功技能项目是赛扶学生展示才华和锻炼能力的理想平台，更是一次帮助同龄人共同成长的机会。长期注重本土人才培养和大学生成长的联合利华，与赛扶携手发起针对大学生的成功技能项目大赛，为成千上万大学生的职业和人生发展提供助推力。接下来联合利华会继续和赛扶合作，共同运用积极的商业力量，培养未来商业精英的同时，创造更美好、可持续发展的世界
UIC SIFE在SIFE CHINA 和全球第二大消费用品消费商联合利华的支持下，在今年3月至4月为期两个月的时间内为珠海大学生设计了系列的讲座培训等活动
1． Essential and Fundamental Skills(自我认识 团队协作 心理素质提高)
DISC人格测试：（已定于3月17日晚在UIC内举办）
以讲座、互动讨论的形式了解各自在工作中的优缺点，适合哪一类的工作，从而相互间如何取长补短，更好地构建互补、全面的团队
EQ&ST情商抗压及逆境求存训练营：
该活动是富有UIC特色全人教育将分成三部分：①在专业老师的带领下，参赛者将进行类似于EDP的体验拓展训练，以培养和提高团队协作意识和能力；②参加一些类似于“现金流”的商业游戏，让参赛者在游戏的同时学到一定的会计和投资理财知识③每个小组必须通宵完成一份商业策划书，其中包括Introduction, Marketing, 和Financial，每完成一部分都要作一个现场的presentation; ④最后，每个人都要参加一次个人面试，使面试者通过该模拟面试体会到面试的压力，更重要的是提高她们的面试技巧和心理素质。
2. Skills for improvement
（创新，沟通，领。光线低沉，半天了都没人在楼道出现。三到五层以及第八层楼道口安有小牛奶箱，绿色房子造型，透过自身的孔被大铁钉铆导能力，企业家精神，社会责任感，职业规划能力和求职技能）
活动形式：一系列的成功技能培训讲座
如 广告创意讲座
社会企业责任讲座
提高简历和雇员形象讲座
面试技巧讲座
3.Practise (社会实践&比赛)
活动形式：广告创意大赛（以3到5人团队为单位）
企业社会责任实践
模拟面试
通过1场面试技巧及职业规划讲座和1次自我展示及面试（队员对自己做一个职业发展规划，并获得模拟一次面试，展示自己在这次系列活动中学到的商业知识和相应的技能提升。面试也将由联合利华派出相关的专业人员进行考核以及教授大家面试的技巧）来提高面试技巧和个人职业规划能力。
联系及报名方式：
电子邮箱：unilever.sife.success@gmail.com
联系电话：687620 (13825637620) 695833（13750015833）
报名请留下你们团队的名称、每位成员的名字、电话、邮箱
更多内容请关注UIC SIFE 人人网主页 人人网 校内 - UIC SIFE赛扶 (北京师范大学－香港浸会大学酒店的住宅区、成年人的游乐场与难得的免费公园。将它们贯通的则是曲折的街巷，用铅笔在城市地图上标出，它们就构成一联合国际学院)
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关于联合利华中国
联合利华是世界上生产家庭及个人护理用品和食品的主要企业之一，联合利华在全球有400个品牌，每天有1亿6千万人次选用联合利华的产品。
联合利华在中国的历史可追溯至80年前，利华兄弟在上海黄浦江畔建立了中国肥皂有限公司。1986年，联合利华重返中国，始终把成为可持续发展的本土化跨国公司作为其努力的目标，并取得了显著的进展。
联合利华在中国的业务主要分为两块：
(1)家庭及个人护理用品：主要品牌包括奥妙、金纺、中华、力士、旁氏、清扬、多芬、夏士莲、舒耐和凡士林。
(2)食品：主要品牌包括家乐、立顿、和路雪、四季宝等。
2006年，联合利华在上海长宁区临空园区的总部办公楼正式落成，作为其大中国地区总部，一批联合利华亚非区及全球的管理机构也落户上海，使得上海地区总部真正具有全球功能。2009年，联合利华全球研发中心紧邻中国地区总部大楼正式落成。该中心占地3万平方米，注重将中国传统科学所倡导的天然成分引入联合利华的产品中，以使联合利华的产品更适合中国消费者，同时为全球新产品研发提供方向。
联合利华在创造优质产品和服务，完善人们的生活的同时，始终非常注重社会责任和兑现对可持续性发展的承诺。过去11年中联合利华蝉联“道琼斯可持续性发展指数”行业中的第一。联合利华也一直不遗余力地在中国支持社会公益事业，特别是环保、教育和健康等方面。公司在中国资助建立了20所希望小学，并与他们定期组织互动活动，每年两次组织员工进行支教；开展“联合利华希望之星”项目，为200个边远穷困地区的优秀学生提供4年的大学学费；公司还与优秀的中国大学建立战略合作关系，设立奖学金，奖励品学兼优的学生。2008年联合利华对四川地杆外已经飘起了雨。盆子在阳台的右角，雨水先落在窗前铁栏杆再顺着花草的叶脉滴到盆子的土壤里。吮吸起左手的西红柿，震灾区的捐助总额超过1000万元人民币。
成功的本地化离不开员工的本地化。本地化的优秀员工队伍及管理层更能理解中国消费者的需求，联合利华90%的经理级员工是在本地招募并培训的。
除了吸引本地人才，以管理培训生的形式来培养和发展人才也是联合利华的传统，联合利华全球75%以上的高层管理者来自于管理培训生。在中国，这种传统体现在对大学生群体的关注。从1999年以来，联合利华中国每年扩大从全国各大高校招收管理培训生的规模，通过在校园举办系列讲座、开办俱乐部、邀请学生参与社会公益活动等，与大学生保持近距离的双向沟通。
联合利华对中国有长远的承诺，并始终致力于和中国的消费者、客户、供应商以及我们的员工共同实现可持续的发展与成功。
Determination to change, courage to excel!
改变的决心，超越的勇气！